Exclusivo para founders do mercado digital
Aplicar para a Imersão CEO
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Empresa nenhuma cresce sem querer.
Empresa nenhuma cresce sem querer.
Empresa nenhuma cresce sem querer.
Construa o plano da sua empresa para 2027 e saia com metas, prioridades e um sistema claro de execução para crescer em um ano que não promete ser fácil.
Construa o plano da sua empresa para 2027 e saia com metas, prioridades e um sistema claro de execução para crescer em um ano que não promete ser fácil.
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Vagas reduzidas. Aprovação condicionada à análise de perfil.
Vagas reduzidas.
Aprovação condicionada à análise de perfil.
Colocar uma meta de faturamento numa planilha não é planejamento.
Colocar uma meta de faturamento numa planilha não é planejamento.
Colocar uma meta de faturamento numa planilha não é planejamento.
A proposta é colocar founders diante das perguntas que normalmente evitam, organizar os números necessários para respondê-las e criar um ambiente em que as principais decisões de 2027 sejam tomadas antes que a rotina volte a engolir a empresa.
Ao longo da Imersão CEO, você vai contar com a experiência do Grupo Permaneo e de consultores estratégicos que atuam em nossos projetos para transformar a ambição para 2027 em um plano concreto: definir metas, escolher prioridades, identificar as principais alavancas de crescimento e construir um sistema de execução capaz de tirar o planejamento do papel.
A proposta é colocar founders diante das perguntas que normalmente evitam, organizar os números necessários para respondê-las e criar um ambiente em que as principais decisões de 2027 sejam tomadas antes que a rotina volte a engolir a empresa.
Ao longo da Imersão CEO, você vai contar com a experiência do Grupo Permaneo e de consultores estratégicos que atuam em nossos projetos para transformar a ambição para 2027 em um plano concreto: definir metas, escolher prioridades, identificar as principais alavancas de crescimento e construir um sistema de execução capaz de tirar o planejamento do papel.
A proposta é colocar founders diante das perguntas que normalmente evitam, organizar os números necessários para respondê-las e criar um ambiente em que as principais decisões de 2027 sejam tomadas antes que a rotina volte a engolir a empresa. Ao longo da Imersão CEO, você vai contar com a experiência do Grupo Permaneo e de consultores estratégicos que atuam em nossos projetos para transformar a ambição para 2027 em um plano concreto: definir metas, escolher prioridades, identificar as principais alavancas de crescimento e construir um sistema de execução capaz de tirar o planejamento do papel.
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Desejo de crescer, todos têm.
Mas qual o seu plano para chegar lá?
Desejo de crescer, todos têm.
Mas qual o seu plano para chegar lá?
Desejo de crescer, todos têm.
Mas qual o seu plano para chegar lá?
Comece 2027 com clareza real
Comece 2027 com clareza real
Olhe para os números, aprendizados e gargalos de 2026 e entenda o ponto de partida real da sua empresa em 2027.
Olhe para os números, aprendizados e gargalos de 2026 e entenda o ponto de partida real da sua empresa em 2027.
Transforme metas em um plano
Transforme metas em um plano
Transforme ambição em metas, prioridades e iniciativas concretas para que o próximo ano não dependa de improviso.
Transforme ambição em metas, prioridades e iniciativas concretas para que o próximo ano não dependa de improviso.
Escolha o que realmente importa
Escolha o que realmente importa
Defina o que merece dinheiro, pessoas e atenção e, tão importante quanto, o que precisa ficar de fora do plano.
Defina o que merece dinheiro, pessoas e atenção e, tão importante quanto, o que precisa ficar de fora do plano.
Saiba de onde o crescimento virá
Saiba de onde o crescimento virá
Identifique as alavancas que precisam se mover para que a meta de crescimento deixe de ser apenas intenção.
Identifique as alavancas que precisam se mover para que a meta de crescimento deixe de ser apenas intenção.
Alinhe a empresa à mesma direção
Alinhe a empresa à mesma direção
Conecte objetivos, responsáveis e indicadores para que cada área saiba o que precisa entregar ao longo do ano.
Conecte objetivos, responsáveis e indicadores para que cada área saiba o que precisa entregar ao longo do ano.
Execute, acompanhe e corrija a rota
Execute, acompanhe e corrija a rota
Construa uma cadência de acompanhamento para medir o que está funcionando, corrigir desvios e manter o plano vivo durante 2027.
Construa uma cadência de acompanhamento para medir o que está funcionando, corrigir desvios e manter o plano vivo durante 2027.
A imersão que separa quem veio empreender no digital a passeio de quem veio empreender para permanecer como líder de mercado.
A imersão que separa quem veio empreender no digital a passeio de quem veio empreender para permanecer como líder de mercado.
Desenhado, personalizado e
desenvolvido sob medida para
donos de negócios digitais que:
Desenhado, personalizado e desenvolvido sob medida para donos de negócios digitais que:
Desenhado, personalizado e desenvolvido sob medida para donos de negócios digitais que:
Desenhado, personalizado e desenvolvido sob medida para donos de negócios digitais que:
Já faturam no mercado digital mas ainda não enxergam com clareza as alavancas reais de crescimento da empresa.
Já faturam no mercado digital mas ainda não enxergam com clareza as alavancas reais de crescimento da empresa.
Têm dificuldade de transformar ambição em planejamento, metas e prioridades claras para o time.
Têm dificuldade de transformar ambição em planejamento, metas e prioridades claras para o time.
Estão na cadeira de CEO pela primeira vez e ainda se sentem confusos sobre quais decisões destravam o próximo ciclo da escala.
Estão na cadeira de CEO pela primeira vez e ainda se sentem confusos sobre quais decisões destravam o próximo
ciclo da escala.
Precisam aprender a contratar, treinar, supervisionar e reter pessoas melhores.
Precisam aprender a contratar, treinar, supervisionar e reter pessoas melhores.
Sabem que o próximo salto exige mais gestão, mais método e menos improviso.
Sabem que o próximo salto exige mais gestão, mais método e menos improviso.
A metodologia da Imersão CEO nasceu de mais de 10 anos construindo e aperfeiçoando
os planos que sustentaram o crescimento das nossas
próprias empresas.
A metodologia da Imersão CEO nasceu de mais de 10 anos construindo e aperfeiçoando os planos que sustentaram o crescimento das nossas próprias empresas.
O Programa CEO foi construído com o método que já transformou milhares de negócios de centenas de nichos, e conta com duas imersões presenciais e acompanhamento online por 90 dias.
Diferentemente de formações genéricas de gestão, aqui você e sua equipe terão acesso a um método pensado para a realidade do mercado digital, com foco em construir um plano de crescimento sustentável, viável e executável. A jornada começa ainda em 2026, com encontros online, e culmina em dois dias de imersão presencial em São Paulo, em 2027.
Diferentemente de formações genéricas de gestão, aqui você e sua equipe terão acesso a um método pensado para a realidade do mercado digital, com foco em construir um plano de crescimento sustentável, viável e executável. A jornada começa ainda em 2026, com encontros online, e culmina em dois dias de imersão presencial em São Paulo, em 2027.
Construído com o método
que já transformou milhares
de negócios de centenas de nichos, com duas imersões presenciais e acompanhamento online por 90 dias.
São particularmente baixas as chances de que o Programa CEO não consiga te ajudar a atingir o próximo nível.
Construído com o método
que já transformou milhares
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São particularmente baixas as chances de que o Programa CEO não consiga te ajudar a atingir o próximo nível.
Ainda ficou alguma dúvida?
A imersão foi desenhada para fundadores do mercado digital que já faturam pelo menos R$ 2 milhões por ano e estão prontos para elevar o nível de faturamento e gestão da empresa.
Fale com o nosso time e entenda se faz sentido para o seu momento.
A imersão foi desenhada para fundadores
do mercado digital que já faturam pelo menos
R$ 2 milhões por ano e estão prontos para elevar
o nível de faturamento e gestão da empresa.
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